۶ عامل عمده در عدم تحقق اهداف استراتژیک سازمانها
اهداف استراتژیک بهعنوان نیروی محرکه عمل کرده و مسیر سازمان را جهتدهی میکنند. اما گاه سازمانها در رسیدن به این اهداف ناموفق هستند. دلایل و عوامل زیادی برای عدم تحقق اهداف استراتژیک وجود دارند اما با بررسیهایی که در شرکتهای مختلف بهعنوان مشاور انجام دادهام و خصوصا با تحلیل جلسات بازنگری مدیریت در سازمانها، به چند عامل مشترک رسیدم که در ادامه آنها را تشریح میکنم: